Додаткові відомості про себе в відправленому резюме можуть поміняти думку про претендента на вакансію. Даний блок є нерегламентованим. У ньому допускається відображати будь-яку інформацію. Головне, щоб це стало важливим, з виділенням професійних якостей і не повторювало відомостей, відображених в інших блоках документа.
Ряд претендентів завбачливо не заповнюють цей розділ, вважаючи, що краще нічого не написати, ніж вказати щось не те.
Зміст
Розділ «Про себе» є неоднозначним пунктом резюме. Багато претендентів на вакансію не знають, що відображати в даному розділі і вказують в ньому, або шаблонні варіанти, або описують свої якості і захоплення.
Роботодавці після прочитання безлічі резюме, практично, пропускають читання даного розділу, а якщо хто і переглядає цей розділ, то сподівається виявити там щось оригінальне.
За дослідницькими даними, до найбільш популярним особистим якостям відносять:
Деякі претенденти пропускають розділ «Про себе», вважаючи, що потрібно більше приділяти увагу на професійні знання та навички. Це є помилкою. Адже кожна людина є індивідуальним, а не бездумним механізмом. Роботодавцю доведеться проводити чимало часу з претендентом на посаду і він, звичайно, захоче, як можна більше отримати інформації про претендента.
( Відео : “Що писати в резюме про себе”)
Що ж відображати в такому розділі і які ключові навички тут знадобиться викласти? Спробуємо розглянути це в наступних розділах.
Не завжди, навіть прекрасний професіонал, знає, які ключові навички відобразити потрібно в розділі «Про мене» або «Про себе». Оформлення даного розділу є непростим завданням.
Найчастіше здобувачі обмежуються відображенням володіння комп’ютером, знання іноземної мови та вмінням роботи з документами. Однак, цього недостатньо для огляду претендента, як прекрасного фахівця.
Тут потрібно буде скористатися наступними рекомендаціями:
Правильне резюме має бути коротким і в той же час – ємним. Не можна заповнювати такий документ одним суцільним текстом. Тут потрібно використовувати марковані списки, красиві таблиці. Такий формат сприймається набагато легше, та й наочність у такого документа найкраща, в порівнянні з текстом.
У розділі «Про мене» бажано зацікавити роботодавця, відобразивши узагальнений досвід претендента щодо вимог роботи на майбутній посаді. Особливо це важливо, якщо роботодавець шукає фахівця з великим досвідом роботи в даному напрямку. Наприклад, якщо роботодавцю потрібен працівник з солідним стажем трудової діяльності в машинобудівному напрямку, керівним колективом від 1 000 осіб, то, при наявності такого досвіду, саме це потрібно підкреслити в даному пункті. Також, бажано перерахувати конкретні ключові проекти, реалізовані здобувачем, технічні навички. Не можна перетворити даний розділ в хвалебну оду про себе, потрібно буде перерахувати лише деякі важливі факти щодо реалізації проектів.
Ви також можете відобразити особисті якості, навички за фахом, додаткову освіту, перерахувати нагороди і досягнення.
№ 1. Вакансия «Менеджер з продажу».
«… Є досвід роботи з продажу в секторі з клієнтами і з представниками зарубіжних країн. Знаю професійну лексику англійської мови».
№ 2. Посада «Фінансовий директор».
«… Досвід роботи в фінансовому секторі більше 10 років у величезних підприємствах і в багатопрофільних холдингах. Володію професійними навиками в сфері податкового та бухгалтерського обліку, в формуванні бюджету, а також в сфері фінансового аналізу. Маю успішний досвід організації зовнішнього фінансування, проведення аудиторських перевірок … ».
№ 4. Вакансія «Генеральний директор».
«… 20 років досвіду керівництва службами виробничого підприємства. Працював з великими виробничими і галузевими проектами, з організацією інвестиційної діяльності по металургії і гірничодобувної промисловості, зі створенням проектів зі стратегії розвитку компаній, для організації прозорості фінансово-господарського функціонування підприємств, щодо ефективного використання бізнесових проектів, експертний аналіз проектів інвестиційного характеру ».
( Відео : “Які НАВИЧКИ вказати В РЕЗЮМЕ. Володимир Якуба. ПОРАДИ.”)
Не можна вказувати інформацію про себе, яка не відноситься до пропонованої вакансії. Особливо, не треба відображати дані про свої захоплення (хобі), які не мають відношення до майбутньої діяльності.
Керівництву не важливо, чим займається працівник в свій вільний час, не пов’язане з його основними обов’язками. А ось прочитання професійних книг або відвідування профільних семінарів, буде позитивним чинником для здобувача.
Крім цього краще промовчати про свої шкідливі звички (куріння, спілкування в соціальних мережах, про захоплення азартними іграми).
При заповненні резюме зустрічаються спірні моменти, які деякі рекрутери рекомендують пропустити їх, інші вважають, що такі дані треба відобразити.
До таких належать:
Розмірковуючи про те, що допускається відображати в розділі «Про мене», потрібно, в першу чергу, включити ті відомості, які не відображені в інших блоках резюме, наприклад:
Вибрати, чи потрібно відображати цю інформацію – вирішувати здобувачеві, в залежності від ситуації.
Сьогодні, інформаційні технології міцно ввійшли в повсякденне життя будь-якої людини. Тому, для керівництва компанії, важливим фактором є комп’ютерна грамотність здобувача вакансії. Нерідко кандидат на заміщення
Для влаштування на роботу в зарубіжну фірму, яка займається зовнішньоекономічними відносинами, потрібно знати іноземні мови. Сьогодні, до найбільш поширеній іноземної мови відноситься – англійська. Як